ご挨拶・理念

経営理念

【エフエムネクスの理念】

エフエムネクスのサービスをご利用いただく事により、
コンビニで働く人々が苦労せず楽しく働けて
利益率の高い店舗を増やすことを目指します。
そして社員は、コンビニで働く人々のお手本となれるよう、
人間的成長をしつづけます。

【仕事の3つのこだわり】

1)常に新サービスを研究開発します。
コンビニで起る問題は、全て解決できるよう
新しいサービスを、研究開発しつづけています。

2)エフエムネクスのサービスは「人」です。
より価値の高いサービスを目指すからこそ
在籍している派遣社員さんを大切にし、より丁寧に接します。

3)伝達は、正しく細かく丁寧に。
社員同士でも取引先でも、物事が正確に伝わらなくてはなりません。
慣れに甘んじず、常に細かく丁寧に説明することを心掛けています。

ご挨拶

はじめまして。
コンビニ専門人材派遣会社 ㈱エフエムネクス 代表取締役 菊地 涼と申します。

私は2008年にコンビニ専門人材派遣会社を始めました。
お客様や他業種の方からは、「コンビニ専門の派遣会社は他にもあるの?」というご質問をよくいただきます。業界でコンビニ専門というニッチなカンバンは弊社だけかもしれません。

コンビニ専門人材派遣会社に対する思い

世界の小売において日本のコンビニの仕組みほどすばらしいものは他にありません。
高齢化の波が押し寄せる世相、買い物難民が急増しています。

そんなおじいちゃん・おばあちゃんに物流を提供できる仕組みはまさにコンビニエンス!
コンビニ業界はさらに便利に、さらに儲かる業界へと変化します。

私たちは変化して行くコンビニ業界に人材育成という分野でお手伝いをさせていただきます。
コンビニの仕事はとても楽しい仕事です。また、複雑な仕事です。コンビニの作業を1つ1つ数えると、5000種類以上の作業に分類されます。
この仕事を覚え、実行している、コンビニ社員やアルバイトはすばらしいと思います。

しかし、コンビニアルバイトは、「とりあえず腰掛で」仕事をする人が圧倒的に多く、定着して仕事をする体制がなかなかできません。
すばらしい技術の持ち主をこの業界に留め、「腰掛」ではなく、本気で仕事に携われる環境を整える事が必要です。
この需要を満たすことができるのはコンビニ専門人材派遣会社しかないと強く感じています。
私たちの使命は、私たちがコンビニ労働の価値を上げ、有能な人材が働きたくなる環境作りをすることです。

コンビニ専門人材派遣会社 ㈱エフエムネクスが提供する人材

エフエムネクス、派遣社員の約束は、常に「素直」であること。

コンビニの業務は時間が経てば覚えます。弊社は、「良い人間であること」にこだわりを持って社員を教育しています。「良い人間」とはどのような人間かを、弊社は、研修や勉強会を通してみんなで考え、実行しています。

どんなに業務がこなせても、年長者に敬意が払えなければ、支障をきたします。自分の経験や考え方を否定する場面もあります。

常に「素直」に話を聞き、実行できる人間。
そんな人間が、エフエムネクスが育成する「良い人間」です。

 

株式会社エフエムネクス
代表取締役社長 菊地 涼

プロフィール
学生時代にハマったコンビニで2005年に独立起業し、コンビニ店舗を複数運営する傍らコンビニ専門の人材派遣会社を立ち上げる。
趣味はトレイルランニング。神社参り。
「コンビニ業界をみんなが働きたいランキング1位にする男」として活躍中!!

2017/08/28

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